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    滄州市“三個結合” 力促縣級編辦業務能力提升

    發布日期:2021-12-31 信息來源:滄州市委編辦

    今年以來,滄州市委編辦聚焦干部業務能力提升,通過“三個結合”全面開展系統培訓,著力打造本領過硬的縣級機構編制管理隊伍,為全市經濟社會發展提供堅強的機構編制保障。

    “走出去”與“請進來”相結合,進一步開拓工作思路。一是走出去學。以“學先進、找差距,拓視野、換理念”為主題,組織縣(市、區)編辦赴江蘇省蘇州市,山東省濰坊市、淄博市、臨沂市等地考察調研,實地學習基層治理、機構編制隊伍建設、信息管理、事業單位改革等方面的好經驗、好做法,通過考察找準差距、拓寬視野、增長見識,不斷豐富做好自身工作的方式方法。二是請進來講。利用舉辦培訓班時機,邀請中央編辦等上級機關和蘇州市委編辦等兄弟單位的業務骨干講授機構編制業務,先后圍繞學習貫徹黨中央《條例》和省委《管理規定》、當前機構編制工作面臨的新形勢新任務新要求等進行深入解讀,就基層治理體制機制創新及做好信息宣傳等內容進行專題授課,進一步提升縣級編辦的理論政策水平。

    “跟班學”與“談交流”相結合,進一步提升工作能力。一是開展跟班學習,“手把手”傳授經驗。7月5日至8月13日,分三個批次組織開展跟班學習活動,安排16個縣(市、區)委編辦業務骨干和剛入職人員到市委編辦各業務科室進行為期兩周的跟班學習。期間,由各業務科長直接負責安排工作,“手把手”傳授工作經驗,耐心細致解答遇到的問題,助推其盡快成長為機構編制工作的行家里手。跟班學習結束后,跟班學員及時總結學習成效,并把學習成果帶回本單位,進一步擴大跟班學習的影響。二是進行業務交流,“面對面”探討工作。結合領導班子換屆后縣級編辦主任調整大、新人多的實際情況,本著提升縣級編辦統籌謀劃、改革創新、主動適應和服務經濟社會發展能力的目標,組織召開3期市縣編辦業務交流會,由優秀縣(市、區)編辦主任談經驗、講體會,市委編辦業務科長答問題、解疑惑,面對面探討交流業務工作,認真謀劃下一步工作打算。通過在思想碰撞中觸發靈感,在交流探討中激發熱情,有效促進新任縣級編辦主任熟悉機構編制工作總體情況、快速進入工作角色。

    “建制度”與“抓督導”相結合,進一步提高工作效能。一是建制度促規范。根據機構編制工作要求,滄州市委編辦結合自身實際,研究制定《關于規范縣(市、區)事業單位機構編制事項申報、監督工作的通知》《關于進一步加強機構編制監督檢查工作的實施意見》《事業單位法人異常名錄管理辦法(試行)》《信息宣傳調研管理辦法》等制度文件,為縣(市、區)相關工作提供制度遵循,有力促進縣級機構編制管理工作規范有序運行。二是強督導促落實。圍繞今年重點工作任務,立足滄州工作實際,大力開展機構編制監督檢查。先后通過機構編制管理平臺抽查、實地走訪督導等方式,對各縣(市、區)機構編制法律法規和上級制度文件貫徹執行、鞏固提升鄉鎮和街道改革成果、第二次機構編制核查實施、鄉村振興機構重組、危險化學品監管機構設置和力量加強等情況進行工作督導,切實以督導檢查合力推動機構編制工作任務落地落實,不斷提高機構編制管理工作效能。

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